Utredning om en ny arbetsmiljöstrategi
Regeringen har tillsatt en utredning som ska ta fram ett förslag till en ny arbetsmiljöstrategi för 2026 – 2030. Nuvarande strategi gäller till 2025 och har fyra delmål: Ett hållbart arbetsliv, Ett hälsosamt arbetsliv, Ett tryggt arbetsliv och Ett arbetsliv utan brott och fusk.
Paulina Brandberg, jämställdhets- och biträdande arbets-marknadsminister, presenterade uppdraget vid en presskonferens den 5 juni och pratade bland annat om arbetsmiljön inom välfärdssektorn som en viktig jämställdhetsfråga.
Särskild utredare är Håkan Karlsson, särskild rådgivare vid Arbetsmiljöverket. Läs mer på regeringens webbplats.
| Ny nordisk rapport: Förebygga sexuella trakasserier i arbetslivet |
| Sexuella trakasserier och förebyggande insatser på arbetsplatser i Norden var fokus i en tvåårig nordisk forskningssatsning. Nu finns alla resultat samlade i en ny rapport från NIKK. |
https://nikk.no/ny-nordisk-rapport-forebygga-sexuella-trakasserier-i-arbetslivet/
Gå en webbkurs i jämställdhetsbudgetering (60 minuter)
Jämställdhetsmyndigheten har lanserat en kostnadsfri webbkurs om jämställdhetsbudgetering. Den passar dig som kan påverka resursfördelningen i din yrkesroll, inte minst om du arbetar på en statlig myndighet eller ett lärosäte.
https://webbutbildning.jamstalldhetsmyndigheten.se/
Inkomstskillnaderna mellan kvinnor och män ökar
Den genomsnittliga skillnaden mellan kvinnors och mäns inkomster har ökat, visar en ny rapport från Medlingsinstitutet. Jämställdhetsmyndigheten ser flera tendenser i samhället som kan förklara det växande gapet.
Den ojämna fördelningen av obetalt hemarbete
Sveriges resultat i jämställdhetsindexet är högre än EU-genomsnittet, men klyftan mellan Sverige och EU har minskat sedan indexet började mätas 2010. Den ojämna fördelningen av obetalt hemarbete är en av anledningarna.
https://jamstalldhetsmyndigheten.se/aktuellt/nyheter/jamstalldhetsutvecklingen-i-sverige-planar-ut/